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삼성 상반기 1만명 공채…LG·현대차·포스코 이달 ‘집중 채용’
━ 대기업 채용 스케줄 보니 삼성은 우수 인재를 확보하기 위해 오는 11일부터 올해 상반기 공채를 실시한다고 10일 밝혔다. 경기 침체로 인한 실적 부진과 불확실한 대내외
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삼성, 11일 상반기 공채 시작…대기업 수시·경력 모집도 3월이 대목
삼성. 연합뉴스 삼성이 11일부터 2024년 상반기 공채를 실시하고 인재 확보에 나선다. 경기 침체로 인한 실적부진과 불확실한 대내외 경영환경 속에 구글·마이크로소프트 등 주요
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[포브스] 새 시대의 새로운 채용 솔루션
이태규 두들린 대표 인재 10명보다 핵심 인재 한 명을 더 원하는 세상. 기업의 미래를 바꿀 핵심 인재를 자사 사무실에 앉히기 위한 경쟁이 치열하다. 이때 회사의 경쟁력을 높여줄
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“회장 앞에서 말단 직원 할 말 다 할 수 있어야 회사가 성공한다”
세계 최대 헤지펀드는? ‘영국은행을 굴복시킨 사나이’ 조지 소로스의 ‘퀀텀펀드’나 미국 서브프라임 모기지 부실 사태에 베팅해 150억 달러를 벌어들인 존 폴슨의 ‘폴슨앤컴퍼니’를
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입사 면접에서 꼭 나오는 질문 10개
2004년 7월 미국 실리콘 밸리로 가는 캘리포니아 101 고속도로에 수수께끼같은 광고판이 나타났다. "{first 10-digit prime found in consecutive
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“전 세계 바퀴벌레 몇 마리? 이건 구글 면접 핵심 아니다”
“지원자가 어떻게 일할지를 알아볼 수 있는 질문만 던진다.” 구글코리아의 인사담당 김지영(사진) 상무가 알려준 구글 면접의 원칙이다. 구글은 미국 월스트리트저널이 연말에 조사하는
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하버드대가 아시아계 학생에게 ‘갑질’하는 방법
하버드대 전경(왼쪽)과 지난 달 스타벅스의 인종차별 행위에 항의하는 시위대 [구글, AP=연합뉴스] 미국의 명문대 하버드 대학이 입학 사정 과정에서 아시아계 미국인 지원자의 개인
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회사에 딱 맞는 사람? 그런 인재는 지원하지 않는다
━ [더,오래] 최인녕의 사장은 처음이라(9) ‘직원 수가 2만 명일 때, 채용담당자만 1000명’ 국내에서 가장 입사하고 싶은 외국계 기업 1순위를 11년째 기록 중인
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요즘 개발자 어떻게 뽑나…‘네카라배토당야’의 기술 유료 전용
Today’s Topic 뽑거나, 뽑히거나챗GPT 시대, 개발자 채용의 기술 개발자라면 묻지도 따지지도 않고 뽑던 시절은 끝난 걸까. 투자 시장의 돈줄이 바짝 마르면서 권고사
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[르포]취준생들과 6개월짜리 인공지능 훈련 과정 해보니
━ '4차 산업혁명 인재' 키우는 'AI 아카데미' 현장 지난 8일 경기도 성남시 분당구에 위치한 KT 분당 본사에서 컴퓨터공학을 전공하는 대학생 김승연(25·아주대)씨
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구글에서 배운다
[슈어] 구글의 인사 책임자 라즐로 복이 두툼한 책 한 권을 펴냈다. 는 창조적인 회사를 운영하고 싶은 간부들이 봐야 할 책이지만, 크고 작은 팀을 꾸리고 있는 팀장과 팀원들도 생
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[노려볼 만한 해외 장학 프로그램] 세계적 거물들과 비전·기술·커리어 키워
피터틸 펠로십, 싱귤래리티대 GSP 등 다양…한국인 지원 늘어‘내일 죽을 것처럼 오늘을 살아라(live each day as if it were your last).’ 실리콘밸리의
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[워킹맘 다이어리] 가스안전공사의 착각
박혜민 코리아중앙데일리 경제산업부장 한국가스안전공사가 여성 지원자들의 면접 성적을 조작해 일부러 떨어뜨렸다는 소식에 세상은 여전히 바뀌지 않았구나 생각했다. 여성 지원자를 탈락시
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[틴틴 경제] 대기업 입사시험 어떤 문제 나오나요
[일러스트=강일구] Q 대학생 형·누나가 요즘 들어 부쩍 더 공부를 열심히 합니다. 밤늦도록 두툼한 책에 몰두해 있느라 여념이 없더군요. 그런데 공부하는 책을 보니 SSAT니 HM
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[J Report] 그럴듯한 '자소설' 면접장선 망신살
공개오디션, 자기PR, 소셜리쿠르팅 전형…. 2015년 공채 취업 시장은 이처럼 이름만 들어도 생소한 ‘탈(脫) 스펙’이 대세다. 기존에 합격, 불합격을 좌우하던 스펙(학벌·학
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“끈기·적응력 없다” vs “일의 재미·미래 없었다”
샘표식품의 신입사원 채용 과정에 포함돼 있는 ‘요리 면접’ 장면(왼쪽). 4~5명이 팀을 이뤄 요리를 만드는 과제를 수행한다. 음식의 맛보다는 지원자들의 동료에 대한 배려 등 인성
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장쭤린 “내 자식이라도 거들먹대면 두들겨 패라”
장쉐량(앞줄 왼쪽 셋째)을 호위한 동북강무당 출신 장교들. 1936년 겨울, 장쉐량은 이들과 함께 시안(西安)에서 장제스를 감금해 2차 국공연합과 항일전쟁을 이끌어냈다. [사진 김
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"안전하고 편한 곳으로" … 대입 전쟁 끝나자 입대 전쟁
의무경찰 지원자들이 체력검사를 받는 모습(왼쪽). 의무경찰 시험에 합격하려면 팔굽혀펴기를 20회 이상 할 수 있어야 한다. [서울경찰청] 의무소방원들의 ‘페이스북’ 페이지가 있다.
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[blog+] 이력서는 왜 돌려 주지 않습니까?
살아가면서 비상식적인 일이지만 관행처럼 돼 당연히 해야 하는 것이 많이 있습니다. 이 중 한 가지가 입사지원 때 제출했던 이력서를 되돌려 받지 못한다는 것입니다. 이력서에는 성명·
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“회장 앞에서 말단 직원 할 말 다 할 수 있어야 회사가 성공한다”
브리지워터의 운용자산은 870억 달러(약 98조원, 올 초 기준). 지난해 평균 38%의 수익을 거뒀다. 대표 상품인 ‘퓨어알파’ 펀드의 지난해 수익률은 44.8%. 2000년
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GSAT 두 번 보는 이유 있네…삼성 신입 채용의 치밀함 유료 전용
“기업의 본분은 고용 창출과 혁신, 투자입니다. 제일 중요한 것은 고용 창출입니다. 제가 직접 챙기겠습니다.” 이재용 삼성전자 회장이 2020년 2월 대한상공회의소에서 열린 코로
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[글로벌 J카페] "이건 정말 나쁜 질문같네요" 구글 면접질문에 쩔쩔맨 구글 회장님
에릭슈미트 알파벳 회장. [사진 블룸버그]미국 실리콘밸리에서도 가장 ‘일하고 싶은 회사’로 알려진 구글. 매년 전세계 200만 명 이상의 인재들이 구글에 입사원서를 낸다. 치열한
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블라인드 채용 실력·인성 측정할 선발 도구 개발이 숙제
━ [경영, 인문학에 길을 묻다] 스탕달의 『적과 흑』 영화 ‘적과 흑’(1954)의 한 장면 프랑스 소설가 스탕달(1783~1842)의 대표작은 『적과 흑(Le Rouge e
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[팩플] 카카오스러움 키우는 비밀병기, ‘길본동주선’…네카라쿠배 성장의 비밀② 유료 전용
■ 네카라쿠배 성장의 비밀 ② 카카오 「 코로나19 이후, 전 세계 정보기술(IT) 기업이 인재와 자본을 빨아들이고 있습니다. 미국엔 GAFA(구글·애플·아마존·페이스북)가 있